很多人昨天還在上班，今天被裁員了，連反應的機會都沒有，最可怕的是被裁員不可怕，可怕的是接下來幾個月都找不到工作，有的人被裁員了，還不敢讓家里人知道，每天還假裝正常上班。
今年的失業潮一波接著一波。疫情三年，大批量公司倒閉，好不容易熬過了疫情，全面開放后，依舊有很多公司倒閉。
我就舉幾個簡單的例子。外面項目款收不回來，自己工資又發不出，只能為了節約成本，降本增效，只能進行裁員。更有的公司為了裁員進行全員降薪，然后逼走一些人之后再回復薪資，來進行變相裁員。
每年都有近千萬畢業生涌入市場，然而崗位有限，供需失衡導致就業市場嚴重內卷。不是嫌學歷高了，就是嫌學歷低了。找不到工作。讀了十幾年書，畢業即失業，現實真的太殘酷了。有的人花費大幾萬為了學一門技術，結果學出來后，學歷要求達不到，找不到工作。只能被迫轉行，找得工作行業又不是學技術的那一行，大幾萬白花。
以前工廠打螺絲，送外賣，跑滴滴是打工人最后的退路，現在大把大把的人搶著干。以前，老一輩人是擺攤的中堅力量，現在擺攤的年輕人比比皆是。城市的各個角落都能看到年輕人擺攤的身影。雖然擺攤的沒有坐辦公樓的體
面，但普遍擺攤的比一些辦公的賺的多。
失業率已達新高，據說2025年還會更嚴峻。根據目前就業形式。給大家兩點建議：1，不要盲目裸辭，只要你公司工資能發，每月按時繳社保，千萬不要盲目裸辭。領導，同事不好相處，在失業面前都是小問題。2，發展